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Dongguan Pinhong Jewelry

Dongguan Pinhong Schmuck Co., GmbH. is a factory specializing in the production of jewelry, a high-tech enterprise integrating R&D and production. Mit 20 years of professionalism and mature technical experience in the field of fashion jewelry, it has risen rapidly in the field of jewelry. The company was formally established in 2005, relying on science and technology for development, specializing in the production of – Perlenketten, Perlenschmuck, Verarbeitung von Schmuck, Herstellung von Schmuck, Anpassung von Schmuck, Schmuckfabrik, Anpassung der Halskette, Schmuckhersteller, Schmuck Großhandel, Schmuck DIY Produktion, Halsketten aus Edelstahl, stainless steel Jewelry, Ohrringe, Halsketten, Piercingschmuck und andere Produkte. In order to meet customer needs, we provide OEM processing and production of various international brand jewelry.

The company is located in the Market Operation Center of Chang’an Center, Stadt Dongguan, and the Ministry of Commerce is located in Shatou Community, Chang’an Town, Stadt Dongguan. The team consists of twenty to thirty domestic and foreign business personnel. In 2010, the new finished product Hong Jewelry Foreign Trade Branch expanded the factory again, covering an area of about 5000 Quadratmeter, mit ca. 100 Mitarbeiter und mehr als 60 Technisches Rückgrat. Der Jahresumsatz hat 80 Millionen Yuan, und verfügt über siebzig bis achtzig CNC-Bearbeitungszentren, Core-Walking-Maschinen, CNC-Drehmaschinen, and other supporting processing equipment for the production of pearl jewelry, Hardware-Schmuck, Ohrringe aus Edelstahl, Nasenringe, Silberschmuck, etc.
Die Qualitätsabteilung verfügt über hochpräzise importierte Prüfgeräte, wie z. B. dreidimensionale, zweieinhalb dimensional, Anime, TESA Höhenmesser, Härtemessgerät, Finish-Analysator, etc
Das Unternehmen hält sich an die Grundwerte der Integrität, Einheit, Innovation, und Dankbarkeit, und hält sich an die Geschäftspolitik, den Kunden “Ausgezeichnete Produkte und aufrichtige Dienstleistungen”. Mit dem Kunden im Mittelpunkt, Unternehmensentwicklung als Ausgangspunkt, und die Interessen der Arbeitnehmer als Grundlage, Das Unternehmen verbessert kontinuierlich die Qualität des Kundenservice, bietet mehr Entwicklungsspielraum für Mitarbeiter, und erreicht einen Win-Win-Entwicklungspfad für die Kunden, Unternehmen, und Mitarbeiter.